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理论积淀 实践先锋

2004-09-23 来源:光明日报 作者:李维安 我有话说

上世纪80年代初,美国学者威廉・大内的《Z理论》和汤姆・彼得斯等人的《追求卓越》,因成功识别出日本和美国优秀企业的成长模型而产生了深远的影响,成为企业管理文献中的经典之作。

在此后近20年时间里,在美国,大量类似研究文献不断涌现,极大提升了美国企业的整体管理水平。中国企业20年的发展与西方大型企业上百年的商业历史相比算不了什么,因此类似于《追求卓越》和《基业常青》这样大规模、长周期的研究成果始终在中国土壤中没有出现。因此,《领先之道》一书的诞生,可以看作是中国管理学者和实践者的共同培育成果。

该书的3位作者既是从事多年学术研究,具有深厚理论功底的专家,又是多年从事企业管理和咨询的实践者。在该项目历经8年的研究过程中,3位作者查阅了浩如烟海的巨量文献,实地走访和考察了大量企业,在千头万绪中识别了中国卓越企业的竞争优势与成长模型。作为实践先锋,3位作者不满足于依据各类管理理论去论证企业飞速成长的原因,他们更加注重所获得的模型的再次实践,并且令人信服地多次验证了本研究中所建立的“中国概念”模型的有效性。因此,该书的成果是建立在坚实的理论与实践基础之上,是能够经受住实践的检验的。

《领先之道》的研究结果将首先使那些困惑于企业成长中的企业家们大有所获,通过对“中国概念”模型的研读与借鉴,中国企业能够有一个明确的管理参照与对比,进而能够有效提升管理水平;另一方面,“中国概念”模型将引发对中国优秀企业的全面讨论,并将在时间推移中检验“中国概念”的优劣。这实在是极有价值的事情。

毫无疑问,《领先之道》这本书将在相当长时间内占据中国管理文献中的重要地位。

《领先之道》赵曙明等著中信出版社

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