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童子贤:从生活中寻找创新灵感

2006-06-29 来源:光明日报 作者:本报记者 齐柳明 我有话说
“喜欢购买新奇商品,喜欢把文学书啃透。”工程师出身的华硕全球副董事长童子贤,不喜欢别人叫自己老板,更不喜欢员工吹捧自己。而是希望成为下属最亲近的朋友。

好奇开启创意

童子贤掌管着华硕公司多个层面,但只要逮着空闲,他就会参加公关活动、产品发表会,甚至逛商店等

等。每到一处,他都要细心观察。在女性化妆品店,他会看顶级的外包装、瓶盖、外壳、商标位置和比例。一次去丽晶酒店开会,同事转眼不见了老板,后来发现他蹲在楼下精品店里,正在研究装修接缝和材质。

外表远不能满足童子贤的好奇心,对最新款笔记本电脑、手机等IT产品,他干脆拆开来看。一次,设计师把产品拿来,他琢磨了一会说:“第一眼感觉不错,放这吧。”两天后设计师接到电话:“手机按键的角度需要调整,我可是拿它过了一夜啊。”大家都知道,第一眼不错只是第一关,童子贤会拿回去仔细推敲,甚至在梦里。

资讯美的感动

童子贤酷爱读书,涉猎广泛。工程师与财务管理本不搭界,但童子贤依然把华硕偌大的财务运行搞得有声有色。关于这一点,他认为广泛读书的爱好,给了自己莫大的帮助。

在童子贤眼中,会计、法律、商务,其实和技术、工程并没有太大区别。因为都需要清晰的推理、按部就班去分析结构。第一次念会计学,童子贤发现可以从那些零乱的会计凭证中,整理出损益表与资产负债表。透过逻辑与系统,从乱麻中理出脉络,童子贤把这种感觉称之为“资讯美的感动”。

“现在我和专业经理人沟通都没问题,因为我知道财务会计是如何运作的。我听得懂他说的重点,他做的努力我也会欣赏。”从创业之初到现在,童子贤在各种决策面前都充满信心,因为他从未放松对“资讯美”的追求。

别叫我老板

童子贤不只一次告诫同事:“别叫我老板。”他还总是为人着想,设计部门很多人爱喝咖啡,在看到一台新的自动咖啡研磨机后,他马上买回送给设计部门,因为研磨咖啡味道更好。

很多人把金钱看得很重,但是在童子贤眼中,情谊的分量更重。华硕希望为每位员工提供有创意、有乐趣,并能发挥天赋的工作。因为这才是真正的成功,也将是华硕的成功。

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