解决大学生就业问题是金融危机背景下高校工作的重中之重。连日来,记者在采访中了解到,不少高校采取积极的应对措施,有些前两年根据市场需要作出的调整,今天呈现出显著效果。
既帮忙又引导
不久前,中国农业大学对学生的就业意向进行了调查,80%以上的毕业生就业地点首选
中国地质大学(北京)为毕业生就业服务提出“四个一”,即一本《就业指导手册》、一本成功就业杂志、为每位在校学生提供一次免费专业职业测评的机会、一个职业生涯规划系统,为大学生正确认知自我价值、明确职业定位提供参考。统计显示,2008年,该校毕业生对学校就业服务工作的满意度上升到87.3%,达到近年来的最高水平。
巩固重点客户群保证就业主渠道
几乎每一所高校,特别是具有行业特色的高校,历来都有毕业生就业的重点客户群。随着就业形势的严峻化,高校对重点客户的联系内容也在不断丰富、创新。
对外经贸大学就业中心在用人单位中评选出十佳合作伙伴,并由毕业生根据实习和招聘中对企业文化、企业发展潜力的了解,评选出最佳用人单位。对接收毕业生多、为学校提供实习岗位多、毕业生就业意向集中的企业,对外经贸大学在科研和企业干部、技术人员培训方面提供更多服务。
中央财经大学与重点客户上海浦东开发银行一起,在学校二三年级学生中开展银行知识竞赛、模拟招聘大赛,引来很多相关公司的老板或人力资源部负责人前来观赛,被他们选中的学生,学校就安排到这些单位去实习,毕业时绝大部分都被录用。国际四大会计事务所是中央财经大学毕业生的重点客户群,以前学校总是暑假安排学生去实习,近两年,学校根据这些单位年底查账、审计工作繁忙的特点,将实习时间安排在了年底,这一做法得到四大会计事务所的积极回应,即使在2008年就业形势空前严峻的形势下,学校98%的就业率也没有出现下滑。
拓展就业市场加强创业服务
对于对外经贸大学来说,证券、基金、投资银行、房地产这类行业往年能吸纳30%左右的毕业生,现在这些行业就业需求普遍下降,尤其在北京的需求明显减少。学校就把视野拓展到京外,温州、宁波、青岛……只要有就业需求的地方,校领导就亲自带队前往联系。
在拓展就业市场的行动中,几乎所有高校都把各地校友会当做一支重要力量。对外经贸大学还把一些已成为企业负责人的校友请回来,向毕业生介绍企业人力资源部挑选人才的做法、招聘干部的心理、毕业生如何展示自己的技巧等。据了解,一批校友单位已成为母校新的就业客户群。由于工作到位,2008年,对外经贸大学整体就业率仍保持在98%以上。
中国农业大学的有关负责人则指出,农业领域创业,投资少、风险低,学生在专业知识方面比起一般农民有明显优势,遇到问题又能随时得到母校老师的指点,因此往届毕业生中创业成功的例子相对较多,农大鼓励学生创业的力度也比其他高校大。他们请来创业成功的校友回校介绍经验,请来北京市教工委专家给毕业生解释创业政策,学校科研处还为毕业生提供可供创业的科研成果。周到的服务,加上创业3―5年年收入就达百万元的校友现身说法,有创业意向的毕业生比往年明显增加。
适应需求调整学科
前几年,高校中出现了一股办综合大学热。一些具行业特色的高校,为了扩大办学规模,纷纷在自己的传统学科之外办起了诸如经济管理、计算机、外语、法律、信息、金融之类的专业。由于办学实力有限,加之市场迅速饱和,这些专业的毕业生就业压力越来越大。
在采访中,很多高校的领导告诉记者,他们已对学科结构作出了力度较大的调整。中国地质大学(北京)将一些非优势学科的招生规模削减了50%,有的干脆停招,用这些名额扩大就业需求旺盛、又是学校优势学科的资源勘查、能源、地球物理与信息技术等学科。该校的材料学科原来教学内容较为宽泛,但用人单位希望根据不同部门的需求有所侧重,学校就把材料学科定出两三个不同的方向,受到用人单位的欢迎。
北京科技大学的冶金专业,在全国学科排位中名列前茅,毕业生供不应求,有的单位甚至把没拿到毕业证书的学生都抢走。但由于冶金行业不能留在北京,而且尽管全行业基本实现了自动化,工作环境还是比一些高新技术企业艰苦,所以前几年学科规模出现萎缩。市场的迫切需求使北京科技大学下决心把冶金学科规模扩大了50%,同时加大了宣传力度。当了解到这个专业抢手的就业形势,且该专业毕业生10年左右成为国家大中型企业中高层人才比比皆是的情况后,许多学生把该专业选作了第一志愿。2008年该专业的毕业生就业率达到100%,学校整体就业率也在95%左右。
几乎每所接受采访的高校负责人,在采访即将结束时,都向记者表达了类似的想法:2008年我们“扛”过来了,2009年我们将面临更严峻的挑战。但是我们一定会以务实和对毕业生负责的态度,与国家共克时艰。
北京2009届毕业生就业招聘会场面火爆。（资料照片）
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