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运用党内帮扶机制破解拆迁难

2009-11-16 来源:光明日报 作者:记者 夏斐 通讯员 赵亮 我有话说

本报讯位于武汉市汉阳区的武汉国际博览中心,建设用地1.58平方公里,总投资80亿元,是武汉新区在建的最大亮点工程。在该项目的拆迁过程中,武汉市汉阳区充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,并结合运用党内帮扶机制,积极稳妥地探索“和谐拆迁”模式,较好地破解了拆迁难的

问题。不到一年半的时间,超过八成的拆迁居民签订了拆迁协议,累计完成拆迁面积15万平方米,占拆迁总量的75%。拆迁过程中,党员户全都带头签订了拆迁协议,并且无一例强拆,无一起到省或进京上访,基本实现了以人为本的和谐拆迁。

算好“三笔账”,化解思想顾虑。拆迁难,难就难在老家难舍、思想不通、政策不懂。实践中,汉阳区紧紧抓住社区党组织不放,逐步探索摸索出了一条“三笔账”的工作模式,做通拆迁居民的思想顾虑。算好“三笔账”,就是算居住环境账,用现在的居住面积、居住环境与搬迁后的新小区相比,激发拆迁户产生对美好生活的憧憬;算价格效益账,用同地段、同品质的商品房价与还建房价相比,从数字中看到实惠;算地域规划账,用武汉市近几年发展的成就与将来宏伟蓝图相比,使拆迁户看到将来的变化也有自己的一份贡献,增强他们的自豪感。

念好“三字经”,强化党员责任。拆迁中,汉阳区充分发挥党员的桥梁纽带、典型示范和调节协助作用,坚持以理服人,真功实做,突出“带”、“引”、“促”,加快拆迁工作进程。带,即要求党员带头做学习的楷模,宣传政策当先锋;做守纪的楷模,服务大局当先锋;做群众的榜样,舍掉小家当先锋;做服务的楷模,克难攻坚当先锋。引,即树立典型引好路。拆迁中注重发现带头拆迁的典型事例,用简报、宣传板、黑板报等形式加以宣传,积极发挥典型引导力量,先后树立了近20个典型,有效推进了拆迁工作。促,即促使少数拆迁户思想转变。对少数不愿配合的拆迁户,社区党组织安排党员,采取“分兵迁回,亲情包抄”的办法,动员他的亲属、朋友、同事和关系好的邻居一起来做工作,用已搬迁人的感受来现身说教,促进思想转变。

演绎“三部曲”,落实保障措施。武汉国际博览中心所在的汉阳洲头地区,老国有企业多、下岗失业人员多、弱势群体多。为此,汉阳区坚持人文关怀,积极运用党内帮扶机制,做到“三个凡是”。即凡是政策允许范围内的各项补偿,毫厘不差给足,谋求利益最大化;凡是能够为争取到的实惠,千方百计去争,谋求效果最优化;凡是可以帮助解决的实际问题,全力以赴操办,谋求困难最小化,演绎出和谐拆迁“三部曲”。家住洲头街新五里的80岁老党员赖云贵,三代同堂,儿子没有工作,女儿患有精神病,一家五口挤在不到90平米的房子里。社区党组织将这一情况向拆迁办进行了反映,经多方协调,赖婆婆和子女现在有了三套住房,建筑面积近200平方米,居住环境终于得到彻底改善。赖婆婆逢人便说:“不是这次拆迁,我哪年哪月有新房?恐怕要永远住在这个鸡窝里了。”像赖云贵这样住房紧张的党员多达25户,在这次拆迁中都相继得到妥善解决。

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