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结合实际 科学发展

2009-11-30 来源:光明日报  我有话说

据新华社北京11月29日电北京军区某装甲师在第三批学习实践活动中,把科学帮带和基层党组织的自主落实相结合,形成抓具体、求实效的整体合力。

这个师130余名机关干部与所有基层营连和小散远直单位实施了定点挂钩帮带,师团党委成员也与部分连队建立了重点帮带联系点。师党委明确要求帮

带人员做到“七个必须”:必须指导连队制定一个具体的、操作性强的实施方案,必须亲自到联系点进行动员部署,必须上一次党课和理论辅导课,必须参加连队的组织生活,必须帮助解决一至两个实际问题,必须与连队一起研究制订整改落实方案,必须参加基层党组织的总结提高工作。师团两级还专门安排时间围绕党委机关“帮什么、怎么帮”,基层党组织“抓什么、怎么抓”,对帮带人员、基层党委支部进行了双向培训,出台了《机关帮带基层实施细则》,使机关理清了指导思路,学会了帮带方法,基层提高了具体实践的能力。

据新华社重庆11月29日电成都军区某集团军在深入开展学习实践科学发展观活动中,做到高起点统筹“过筛子”,具体指导“扑身子”,效果问责“打板子”,通过刚性机制确保第三批学习实践活动起步扎实、开局良好、稳步推进。

源头高起点,统筹“过筛子”。军师旅团四级联动,112名团以上领导和机关干部深入176个营连和小散远直单位,听取4500余名官兵意见建议,分析梳理出20多个突出矛盾和问题;通过开展一次集中辅导、组织一次示范观摩、安排一次经验介绍、开展一次培训交流的“四个一”活动,培养了一批组织指导学习实践活动的明白人。

跟踪抓落实,指导“扑身子”。推出“党委常委责任联系点”制度,197名团以上党委常委分别在下一级单位建立学习实践活动联系点,并亲自到联系点调研指导、授课答疑;513名机关干部与基层营连挂钩帮带,每个营有1名团以上领导干部、每个连有1名机关干部实施全程帮带指导。

整改求实效,问责“打板子”。在年终各项工作总结中,集团军党委把学习实践活动渗透到战备训练、教育管理、野外驻训等工作讲评中,按照权重分值对党委指导强度、议事决策深度、机关指导力度、服务保障程度等4类32个指标进行打分,与单位争先创优、官兵立功受奖、职衔提升套改等挂钩。

据新华社合肥11月29日电连日来,第二炮兵某基地党委组织基地、旅团470余名领导和机关干部分赴所有基层连队和哨所洞库,指导基层营连和小远散单位结合年终总结搞好第三批学习实践活动。

基地广泛开展“上好一堂理论辅导课、进行一次专题调研、与干部骨干谈一次心、参加一次专题组织生活会、指导拟制一份新年度按纲建连规划、解决一批实际问题”为主要内容的“六个一”活动。驻扎在偏远山区的某阵管连,文化生活单调,外出、就医等都不方便,蹲点的基地领导为他们添置了图书及便携影碟机等文化器材,开通周末班车,并协调相关部门建立军地医疗保障协作机制。

被中央军委授予“导弹发射先锋连”荣誉称号的某旅发射三连党支部在机关蹲点人员指导下,重新审视近年来连队取得的重大成果,在制订按纲建连计划中更加突出思想建设、核心价值培育、核心能力提升等内容。

据新华社郑州11月29日电武警河南总队在学习实践科学发展观活动中,把解决影响和制约政治工作科学发展的突出问题作为有效抓手,依据相关制度废止了有悖于科学发展的各类组织繁杂、登计统计过多过滥等31项“土规定”和“土办法”,健全完善了76项工作机制。

他们指导所属部队把解决战士入党、评功评奖、士官改选等敏感问题作为抓手,坚持做到“三请三让”,即请官兵知晓,让知情权透明运行;请官兵参与,让处理权全程公开;请官兵评价,让监督权回归基层。针对过去每逢迎接上级年终检查考核时,基层通宵达旦补记录、抄笔记、背理论的现象,指导大队、中队砍掉多余的登统计本,去掉不必要的理论考试和评比。洛宁县中队指导员陈景涛感慨地说:“学习实践活动给基层政治工作注入了活力。如今,检查评比少了,工作秩序正规了;干部压力小了,抓基层打基础的精力更足了。”

深入开展学习实践科学发展观活动

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