贝尔表示:“老员工从不迟到,他们热爱工作,不会投诉,最重要的是他们工作效率高。”在这里,老员工们一边工作,一边听二十世纪40年代的经典金曲,生产量屡破纪录。贝尔希望其他公司亦仿效其雇佣老人家,他曾问90岁的伊夫琳是否会工作至100岁,伊夫琳说:“如果你肯聘请我,我会继续做。”
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“群岛哲学”视角下的个体意识与生活哲学
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刘巽达:沪语版《繁花》,够味儿!
携“力”同行 向“绿”发展
发展新质生产力的伦理向度和价值意蕴
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