科技界“官本位”的负面影响
全国政协委员、中国“神舟”系列飞船总设计师戚发轫说，尽管国家事业单位知识分子的待遇近年来有了明显改善，但存在多年的“官本位”现象仍然大有市场，影响着许多知识分子的积极性，一些年轻的技术骨干不能专心致志埋头从事研究开发工作。他建议国家建立激励机制，鼓励搞专业技术工作的年轻骨干，能够集中精力，在第一线的基层岗位上干10年、20年，甚至干一辈子。根据他们的业绩给予相应的待遇和荣誉，专业技术人员只要工作干得好，贡献卓著，收入可以达到或超过所长、院长、部长，这样，他们才可能出成果。（《科技日报》2003.3.13）
