日本的老龄化问题突出,劳动力短缺现象严重,为了保证经济增长,日本以援助培训名义接纳发展中国家的熟练工人,并美其名曰“研修生”。
对于“研修生”来说,他们的境遇远非“辛苦”二字所能形容。德岛市印刷公司有一名25岁的中国“研修生”,他每天上午9点开始工作,一直要到第二天凌晨4点才能下班,每个月
如何避免在经济不景气的情况下“研修生”的经济待遇不受损失,是当前日本有关部门需要研究的问题。
《世界新闻报》9.20 孙建和文
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