时下，正值2008届毕业生为毕业去向而忙碌的时刻。而在有些地方，出现了一种就业率与学历“倒挂”的现象，即学历越高，就业率反而越低。
“研究生就业大不如前”
近日，吉林省教育厅公布的统计数字表明，截至9月1日，吉林省2007届研究生就业率为78%，本科生为83%，研究生
广东省教育厅的统计结果也显示，截至2006年12月10日，广东全省毕业研究生的就业率为94.37％，而本科就业率为97.25％，专科生为95.57％。研究生就业率首次低于本科生，甚至专科生。
“现在研究生就业形势大不如前。”吉林大学毕业生就业指导中心主任吕丽华表示。
用人单位不再盲目“高消费”
吉林省高校毕业生就业指导中心主任郑志宏分析说，研究生的就业期望值与社会实际需求难以有效对接，是导致他们就业率下降的重要原因。无论是精力还是经费，研究生都比本科生、专科生投入得多，因而他们希望找到薪水更高、待遇更好、工作更轻松的职位。不少研究生对3000元以下的薪资不予考虑；大多数研究生扎堆在人才资源丰富的中心城市，而不愿意去有大量需求的边远地区。
与此相对应的是用人单位在招聘中更为务实的态度。随着社会择才由“学历型”向“能力型”转变，用人单位不再盲目地追求人才“高消费”，不再以员工中的研究生比例高来装点门面。现在的用人单位更注重实践经验。
研究生“扩招”要适度
“就业率与学历‘倒挂’给大学教育敲响了警钟。”吉林大学一位研究生导师说，我们在研究生和本科生培养上要转变观念，在注重知识储备的同时，更加注重应用性培养。
近年来，各高校的本科生大规模扩招已基本结束，但不少高校研究生的规模却在急剧扩大。2007年研究生计划招生42.4万人，比2006年增长6％。招生规模的扩大，必然会引起新的供求不平衡。(《人民日报》11.26)
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