不把保姆当帮佣
公司职员蒋晓峰说：去年冬，老姨过世了，享年八十有五。表姐强压悲
原来，老姨50岁那年患了糖尿病。由于姨父走得早，照顾老姨的责任落在了独生女表姐的身上。老姨65岁的时候，并发症日益严重，眼睛视物模糊，双脚开始溃烂，终于失去了自理能力。表姐决定：为老母找一个保姆。
来自安徽农村的吴姨，手脚勤快，老姨非常满意。
可表姐却对吴姨颇有微词。表姐希望吴姨说话的声音放轻点，走路不要发出“咚咚咚”的脚步声，换洗的衣服一定要当天洗当天晾，往老家打长途电话要长话短说等等。
不曾想，吴姨刚转身离开，老姨就狠狠地教训起表姐：“你以后不要把吴姨当成佣人看待。她说话响点、走路重点，那是多年的习惯。她打几个电话又怎么样？吴姨也有家人、孩子要关心。”
表姐转而一想，母亲的话不无道理，自己是太过吹毛求疵了。表姐诚心地向吴姨道歉。
从此以后，表姐把吴姨当长辈看待。吴姨也不含糊，把老姨服侍得妥妥帖帖。表姐听说吴姨的儿子出来打工遇到了困难，就出手帮着解决；吴姨听说糖尿病人要多吃南瓜，每次从老家归来就会捎上许多南瓜。
不能太近，也不能太远
公司职员金桂说：从雇主的角度，我总结出最主要的一条是：不能太近，也不能太远。
我家原来有一个保姆，起先干得很不错。我就投桃抱李，今天带她吃饭，明天和她一起玩，言谈之间也很随便。不料一个月以后，她开始三天两头请假，而且经常夜不归宿，有时她一声“今天有事”，我们姐几个就得轮流请假照顾老人。最不能容忍的是，我们不在家的时候，她竟私自往家里带人。刚批评几句，她就说我们不真心拿她当家人，第二天就走了。这让我反省自己的做法。其实扪心自问，我也不可能真正拿保姆当家人。万一她想和丈夫每个星期在我家团聚一晚，我能同意吗？
不能太远，是说对保姆要尊重。有一个18岁的甘肃女孩，深秋来我家，只穿着一条单裤。我妈赶快给她找了几件八成新的衣服，我则把单位发的奖品、一条包装还没有打开的毛裤送给了她。一年以后，她离开的时候，把我妈给她的衣服都留在了家里，唯独把那条毛裤带走了。她悄悄地给我留下了一张纸条，上面写着：“姐，你给我的毛裤我带走了，这条毛裤让我觉得很有尊严，也很温暖。”
这个字条让我想了好久。从某种程度上说，尊严比待遇更重要。
将心比心，就少了风波
记者小Q说：不久前接到读者报料称，有一个住家保姆，照顾一位瘫痪在床的独居老人十分尽心，让老人的晚年生活干净体面。采访时，保姆告诉我，她和丈夫都住在老人家里，每天伺候起居。之所以尽心尽力，不仅是因为拿了工资，也因为老人勾起了她对早逝母亲的怀念，进而对老人多了一份亲情和责任感。
老人的子女对此却不屑一顾，“这没什么好表扬的。又不是义务劳动，我们不是付钱了吗”？
相形之下，我更佩服所采访的另一户雇主。这是一对离休干部老夫妻，与前后3个保姆都情同子女：给第一个保姆介绍对象；让第二个保姆在自己家里结婚生子；第三个保姆生病了，出钱给她治病。国庆第一天，3个保姆来到老夫妻家里看望他们，4家人和和美美吃了一顿团圆饭。
这当然是很高的境界了。如果全天下的雇主和保姆，都能将心比心，互敬互爱，“保姆门”风波当可免矣。
(《新民晚报》10.13 施淑洪整理)
