记者踏访的6个社区,每个社区最醒目的地方,都有一个“883行动计划‘四到社区’服务承诺公示牌”。包括民政、劳动、城管、建设、园林、水务、公安、消防、文体、教育等在内的21个政府部门,将服务承诺内容、服务专班、电话明明白白公示出来。
原来,武汉市领导有一个直白而明确的要求 不能不作为,不能乱作为
转变行风 工作重点在基层
今年初,武汉市委副书记殷增涛在市文明委工作会上说 “要把社区建设作为我们工作的基础和重点,切实落实”883社区行动计划,“通过艰苦细致的工作,把工作做到基层、做到社区,让广大人民群众受惠。”
武汉市水务局袁观洁处长说,今年一季度,我们已经对今年要创建达标的353个社区下水管网,进行了一次全面彻底的调查,并提出了改造方案。市城管局陈俊处长说,以前工作重点在城市主次干道上,每次行风评比总是倒数一二,去年参与“883”以来却破天荒地得了个优秀。社区拆违、卫生、立面整治都是城管局的任务,他们依靠社区群干,采取依法行政、有情操作,得到了群众的理解和支持。
市劳动和社会保障局直接将劳动保障服务工作站设立在社区。到目前,该局开发社区就业岗位8.2万个,下岗失业人员在社区实现再就业6.43万人,实行社会化管理退休职工53.78万人。市文化局把文化大餐送到家门口。市图书馆在社区建立240余个图书外借点,5.3万册图书在居民手中流通。
共驻共建 走出小家是一家
琴台社区党组织书记商黎薇“权力很大”,社区的在职党员都得到她那报到,70多名党员中就有汉阳区管干部22人,由她派出的任务还必须得完成。武汉市委常委、组织部部长叶金生介绍,在职职工党员走出家门参与社区行动只是开展社区党建“三大行动”中的一项内容,还有党员再就业“双带”行动和党员“吴天祥”社区服务行动。两年来,2051个党员“吴天祥”小组通过定期走访、结对帮扶、集中服务等形式,开展联系群众活动近22万人次,捐款捐物1400万元,帮助群众解决就业、子女上学等实际困难14万余人次。807个下岗职工党员再就业“双带”服务站,免费培训近4万人次的下岗党员职工,帮助近6千名下岗职工党员实现再就业,同时带领2万多人次下岗职工党员实现了再就业。
共驻共建是社区建设883行动计划工作机制之一,过去,一提共驻共建,单位的反应就是要钱来了,而现在,单位主动地、心甘情愿的为社区建设作奉献 武钢为“883”解决资金800万元,武汉大学拿出1100万元对校园和6个社区进行环境改造,二炮学院为二炮社区投入600多万元,凌云集团为凌云社区投入100多万元,大桥局为桥一社区投入70多万元修路……这些数字就是1.036亿元共驻共建资金的来历。
长效管理 不下“跳棋”下“围棋”
在许多居民眼里,“883”已不仅仅是个数字,它已成为市委、市政府亲民、务实、创新、廉政的具体行动。但是,老百姓担心的是,“883”会不会成为一阵风,会不会虎头蛇尾 这也是武汉市领导们思索的问题。
不“下跳棋”,而要“下围棋” 今年,6个远城郊区和2个开发区共195个社区的建设也纳入了“883行动计划”。上个月,武汉市社区在线www.96596.com.cn和武汉社区求助热线96596正式开通,为社区服务和管理提供了信息网络支持。探索建立长效管理机制也被提上议事日程。4月,江岸区被列为武汉市第一个社区长效管理试点区。
7月14日下午,记者再次踏访三镇老社区。民生社区81岁的林老人坐在巷子里休闲椅上安详地看着报纸;光华路社区68岁的李久荣老人高兴地向记者展示上个月社区组织拍的金婚照;嫁到四十八栋社区40多年的陈望莲绘声绘色地讲述生活环境的可喜变化,而在居委会三楼,孩子们正参加社区组织的暑期活动……生活环境在变,居民的精神面貌也在变;社区工作人员的工作热情在变,政府职能部门的工作作风也在变。机制创新、体制创新,长效管理创新,一切都围绕“883”的稳步推进而发生着深刻的变化,唯一不变的是亲民的主动性和责任心！
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