大庆油田的井队工地上,38米高的钻塔巍然矗立,鲜艳的红旗在塔尖迎风飘扬,钻机发出有节奏的轰鸣。这是1205钻井队建队56年来打的第1850口井,累计进尺已逾230万米,相当于钻透了260座珠穆朗玛峰。
1205钻井队是
薪火相传,铁人精神永不变
踏进1205队“荣誉室”,记者发现这里俨然是一个小型纪念馆,生动的铁人精神教育基地,丰富的图、文、物,使人强烈感受到历史的光荣和厚重。
皮肤黝黑,忠厚朴实的现任队长胡志强告诉记者,每年队里分配来新成员,首先要把他们领到“荣誉室”,上入队第一课――传统教育。同时,队里每年还要把在1205队工作过的老领导和老同志邀请回队忆队史、讲传统,使这种崇高的责任感和荣誉感牢牢根植于职工心中。
“1205钻井队现在的成员中虽然没有人曾经见过铁人,但铁人的名言,句句都留在每个人心里!”井队党支部书记王志发说。
在改革开放和市场经济大潮中,在人们价值取向日益多元化的今天,1205钻井队是如何一代代传承铁人精神的呢?
“铁人精神,我们是在继承中发展,在发展中创新。坚持‘四个不变’和‘四个变化’,‘四个不变’即为国分忧、为民争气的爱国主义精神不变;忘我拼搏精神、科学求实精神、奉献精神不变。”
胡志强介绍说,在四个方面,队伍有了明显变化,首先是创新意识推动发展,队员们都进行着超前的知识储备;钻井技术有了质的跨越,现在打一口井相当于过去5口井的产量;还有就是人员思想上的进步,树立了绿色钻井服务意识;最后就是人员组成的变化,现在全队72人中本科学历就有20个。
今天的1205队,队长已经换了19任,党支部书记换了28任。然而几十年来,无论条件发生什么样的变化,铁人精神仍然一脉相承,在时代的发展中不断升华。
勇攀高峰,实现钻井技术新跨越
“人无压力轻飘飘,井无压力不出油。”多年来,铁人老队长的这句话,时刻萦绕在1205队职工的心头。对1205队来说,最大的压力就是如何不负铁人重托,再创辉煌。
“技术是制胜的法宝,我们要想打好井,一靠过硬的作风,二靠过硬的技术本领。”前任队长李新民
曾说过,铁人老队长不就是靠“识字搬山”的精神搬倒了面前的一座座技术大山吗?
1205队是一支以打调整井为主的井队。随着油田开发难度的加大,各种特殊工艺井技术应用日益广泛,对钻井队伍的要求也越来越高。为此,钻井队创建了“青工岗位技校”,开展“岗
位交叉、技能升级”达标竞赛和岗位“传、帮、带”活动,帮助青年工人尽快掌握专业技术技能。
职工素质的提升,为队伍的长远发展奠定了基础。2000年,1205队承担了建队以来首口定向井施工任务,实现了由单一井型向多井型施工的历史性转变。2 0 0 3 年6 月,1 2 0 5 队又首创用Z J1 5 /9 0 0 D B 钻机打出井底水平位移532米的丛式定向井的新纪录。
2006年8月,1205队接到了大庆油田第一口长水平段取芯井施工任务。水平井施工被喻为在地下“穿针引线”,难度可想而知。结果,他们提前20天完成任务,取芯收获率达99.1%,不仅填补了大庆油田水平井长井段取芯的空白,而且取芯长度创造了全国纪录。
从1999年至今,十年间,这支平均年龄只有27岁的年轻队伍,不断攀越技术高峰,顺利完成从ZJ/15到ZJ/30DB钻机的四次转型,从单一的打调整井到定向井、水平井、小井眼井型的技术突破,成功实现了钻井核心技术的新跨越,成为一支多功能钻井队。
走向世界,续写新的辉煌
前不久,正在苏丹作业的大庆油田1205钻井队海外项目部再传捷报,他们以出色的工程质量和信誉赢得了苏丹能源和矿产部颁发的“钻井杯”。这是苏丹政府授予国内外钻井施工队伍的最高荣誉。
把钻井打到国外去!这是铁人王进喜生前的夙愿。
这一天终于来到了。2006年2月,李新民率1205钻井队海外项目部踏上非洲大地,进驻苏丹,拉开角逐国际钻井市场的序幕。1205队刚到苏丹就打响了第一炮,仅用6天,就完成了清关、设备装运,创出苏丹港的最短纪录。
3年来,1205队在苏丹累计钻进5.7万米、交井28口,完成合同额近2000万美元。在完成作业任务的同时,他们还把先进的钻井技术传授给苏丹工程技术人员。
铁人队的品牌越来越受到外方的青睐。“服务无缺陷、质量无隐患”的责任追究制;“道道工序高标准,项项工作严要求,事事做到标准化”;“现场规格化、施工标准化、生活军事化”;“油污不落地、泥浆不落地”的保证措施;“服务质量跟踪制”和“不定期服务回访制”等,都为1205队的金字招牌印上了一层光环,为站稳苏丹钻井市场提供了保障。
从首次创业的金戈铁马到二次创业的勇攀高峰,建设国际一流钢铁钻井队的目标正逐渐变成现实。如今,铁人的旗帜已插在国际钻井市场的最前沿,1205钻井队正在续写着新的辉煌!
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