国家有关部门目前正在制定《关于带薪休假的具体办法》,以改变长期以来带薪休假制度有名无实的现状。
除了对党政机关、事业单位和企业等职工带薪休假的资格条件、时间长短、薪金标准等事宜作出明确规定外,还包括:鼓励职工带薪休假,规定休假原则上必须在当年使用,放弃休假不给加班工资;明确规定用工单
随着推行带薪休假制度,因为黄金周过于集中所造成的交通、餐饮、住宿、治安等引起的诸多抱怨,将会大大减低,出游质量会获得显著提高,旅游人数的季节分布也将趋于均匀。(《华夏时报》6.22)
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